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昨年来、世の中を席捲している新型コロナウイルス感染症(COVID-19)は、いまだとどまることを知りません。この影響により当社も業務支援しているプロジェクトが延期となったほか、数々のプロジェクトにおいて事業の見直しがなされています。「まだない明日」の方向性が大きく変わろうとしているのです。当社は、この変化を見極めながら新たなる都市や建築、環境を展望し、クライアントの皆様方の事業活動のご支援に邁進しております。
昨年、CSR方針「公正かつ透明性の高い企業活動を通じて持続的な企業価値向上を図り、提供するソリューションとマネジメントの力で、サステナブルな社会の実現に貢献します」を策定し、サステナブルな社会の実現に向けてより一層の尽力を宣言いたしました。この1月には森林再生の取り組みをはじめとする当社CSR活動を発信する媒体「新林」を発行したほか、「サステナビリティ推進チーム」を立ち上げました。
また、2019年に策定した中期経営計画である『VISION 2021』は今年が総仕上げの年となっております。スローガンは「つなぐ。今あるものを まだない明日へ」です。ひとつひとつのプロジェクトと真摯に向き合い、我々の持つソリューション力とマネジメントの力で社会資産の“今”と“明日”をつないでいく。3年前とは、明日の方向性は大きく変わりつつあるものの、あらゆるプロジェクトをクリエイティブにマネジメントすることで皆様と共に「まだない明日へ」歩んで行きたい、という思いは変わりません。
引き続き、より一層のご支援、ご指導を賜りますようお願い申し上げます。
代表取締役社長
水野 和則
「四方よし」の社会環境の実現に向け、共に拓いていく。
そんな仲間を求めています
日建設計コンストラクション・マネジメント(NCM)は2005年に日建グループの一員として設立され、そのソリューション力とマネジメントの力で「社会資産」の価値向上に尽力してまいりました。昨今のコロナ禍、地球温暖化を踏まえ「社会資産」に「地球」という要素を加え、昔の近江商人の言葉「三方よし(売り手よし、買い手よし、世間よし)」に「地球よし」を加えた「四方よし」を胸に社員全員が日々汗を流しています。
コンストラクション・マネジャーは、建設プロジェクトにおける事業主のオーナーズ・コンサルタントであり、ある時は施設オーナ―のCRE(コーポレート・リアルエステート)コンサルタントです。業務遂行のためには、建設に関わる幅広い知識、不動産事業的視点、プロジェクト・マネジメント力が組織的に求められています。それぞれが持つ多様なスキル、経験が互いに補完し合い、組織としてクライアントのニーズや社会の要請に応えています。
日建グループの基本理念は、
価値ある仕事によって社会に貢献する
それを通じて個人は成長する
会社も発展していく
です。「四方よし」の社会環境実現に向けて貢献し、それを通じて自身の成長を望む方、きらめく個性を発揮し多様な仲間によるチームの一員となり、人生を価値あるものにしたいと思っている方、そんな仲間を求めています。
代表取締役社長 水野 和則

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